Transformando y digitalizando organizaciones: 10 años de Bhybrid

Cuando la visión y la innovación de personas se unen para estudiar las necesidades del mercado, y surge el propósito de ofrecer soluciones tecnológicas para el crecimiento económico y la sostenibilidad del planeta, entonces puede convertirse en una empresa exitosa transformando y digitalizando organizaciones.

Y eso ocurrió hace diez años, cuando una empresa española lanzó al mercado una plataforma tecnológica con estas características sobre el concepto de “el futuro es híbrido”, pero que ahora es el presente de la sociedad. La empresa que lo hizo es Onhoff Technologies & Solutions, y su plataforma tecnológica es Bhybrid

La plataforma Bhybrid tiene 10 años que fue lanzada al mercado como la solución para la Transformación Digital Sostenible y la Digitalización inclusiva en las organizaciones. Y es un momento especial para compartir con ustedes una mirada hacia nuestra trayectoria, la misión de nuestro presente y nuestra visión del futuro.

La historia de Bhybrid contada por sus creadores

Hace más de 15 años surgió Onhoff Technologies & Solutions, una empresa que identifica problemas estructurales y operativos en las organizaciones, los conceptualiza y soluciona gracias a aplicaciones tecnológicas que desarrolla en modo SaaS, junto con asesoramiento y capacitación. 

Todo nacimiento tiene una gestación y Bhybrid es una marca y un servicio creado por la empresa Onhoff, cuyos creadores son dos españoles con mucha trayectoria en el área de negocios y tecnología. Ellos son Carlos Bustos, CEO de Onhoff y Xavier Lorente, CTO de Onhoff. 

Por eso, el equipo operativo de esta empresa sostuvo un conversatorio virtual muy ameno donde hablaron de muchos temas, entre ellos los inicios de esta plataforma Bhybrid.

Más de 15 años hablando de digitalización e hibridación de lo online con lo offline
Más de 15 años hablando de digitalización e hibridación de lo online con lo offline

¿Cuándo surge el concepto Onhoff y cómo fueron sus inicios como empresa?

Carlos Bustos, CEO de Onhoff: “La verdad es que el concepto Onhoff nace de la idea de que la gente se estaba posicionando entre empresas digitales y las empresas tradicionales y cada vez se iban separando más. El  concepto Onhoff lo que intentaba transmitir es que el mundo online y el mundo offline eran el mismo mundo, y que tenían que colaborar e integrarse.” 

Sigue diciendo Bustos que todo lo que estamos viendo en los últimos años de omnicanalidad, de que los compradores son únicos, de que no hay un comprador tradicional y un comprador digital comprador de internet es lo que quería decir la idea de marca de Bhybrid hace más de 10 años: “Es el concepto de la “H” de “hibridar” los contenidos impresos, de hibridar todos los soportes, y eso es lo que nos ha llevado a ir evolucionando una serie de soportes tradicionales, entre los que cuentan las tarjetas digitales.”

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La concepción de la marca Bhybrid

Las grandes ideas surgen de manera muy sencilla, y así fue que los fundadores de Onhoff concibieron la marca Bhybrid, para dar respuesta a las necesidades de un mercado que necesitaba evolucionar en la digitalización de los soportes impresos.

De acuerdo con Carlos Bustos, la marca nació de un fin de semana creativo de Xavier Lorente, y aprovecharon un dominio llamado “Vista Virtual”, el cual hacía una filmación de 360 grados. Luego vieron que ese concepto no era tan lógico y crearon el concepto de “hibridar” a través de “Hybrid Publication”, que posteriormente quedó como “HPublication”

Xavier Lorente, CTO de Onhoff expresó que la idea era facilitar y hacer sencillo el consultar una publicación de manera digital, y por eso el primer logotipo era una silla donde estaba sentada una publicación y la silla a la vez hacía de “H” de hibridación.  

EVOLUCIÓN DEL LOGOTIPO Y MARCA BHYBRID EN 10 AÑOS

La innovación hace 10 años en la transformación digital híbrida

Cuando Carlos Bustos y Xavier Lorente deciden internacionalizar la empresa estaban creando “Hpublication”, que hoy se llama Bhybrid, y fue justo a mitad de una crisis económica muy fuerte en España. La gente no quería meterse en proyectos nuevos, ni en temas de digitalización y transformación digital.

Al comenzar este proceso de internacionalización, surge la necesidad de presentar la compañía, y al estar en diferentes lugares se dieron cuenta de que las “tarjetas de visita o presentación” se usaban de formas diferentes. Entonces para economizar costos de representación, deciden hacer una tarjeta con características innovadoras para la época, porque era la evolución de las tarjetas de papel en tarjetas digitales. 

Bhybrid Bussiness Card nació como la versión digital de las tradicionales “tarjetas de visita” de cartulina, con el fin de compartir la información profesional de manera eco amigable, con un diseño clásico con pestañas y en ellas las interacciones. Al principio esta tarjeta no tenía contenidos ni vídeo, luego fueron colocando estos elementos, para convertirse no solo en  tarjetas digitales de visita, también son tarjetas digitales de productos, de networking, credenciales digitales para organizaciones, entre muchos otros servicios profesionales.

Los talentos se unen para la transformación y digitalización de las organizaciones

Un economista apasionado tecnológico y un programador innovador se conocieron un día, hicieron negocios y se unieron en una empresa para dar vida a una serie de ideas, visiones y conceptos que desde hace más 15 años es parte de la fórmula de éxito de Onhoff y Bhybrid, transformando y digitalizando organizaciones. 

En este video nos cuentan cómo se conocieron Carlos Bustos y Xavier Lorente, y cuándo surgió la chispa de asociarse como emprendedores:

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Innovación empresarial responsable con los ODS

En el ADN de Onhoff y de Bhybrid está la misión y visión de la sostenibilidad y la responsabilidad social empresarial. Desde sus inicios esta empresa ha estado comprometida con los Objetivos de Desarrollo Sostenible para el cumplimiento de la Agenda 2030, ya que desde hace 10 años somos MIEMBROS PARTICIPANTES ACTIVOS del Pacto Global de las Naciones Unidas.

Las Tarjetas Digitales Bhybrid tienen como propósito mostrar la información digital de quienes la usan, con lo cual se apunta a la reducción del consumo de papel, toner y derivados en la impresión de las tarjetas de visita tradicionales y otros contenidos. Por eso, esta idea original tiene un sentido social, humano, inclusivo y sostenible. 

Por otra parte, Bhybrid fomenta a reducir también el consumo de energía para enviar estos productos, el espacio de disco para guardarlos, el tiempo para acceder a estos materiales digitales. De esta manera se siembra y promueve la generación de buenas prácticas organizacionales, implicando a los empleados y ayudando a las organizaciones a demostrar el compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Conoce más sobre nuestros aportes para la sostenibilidad haciendo clic aquí: 

https://www.onhoff.com/es/h/z/ODS-Objetivos-de-Desarrollo-Sostenible

La Visión de Bhybrid transformando y digitalizando organizaciones

Bhybrid se convirtió en un sistema que permite conectar los soportes tradicionales con los digitales y optimizar la gestión de los mismos, humanizando la transformación digital al permitir dar identidad digital a sus colaboradores, y acceso regulado a información relevante para ellos y para las personas con las que se relacionan. 

Uno de los valores que distingue a Bhybrid es la innovación, y en un mundo actual donde uno de los desafíos para las organizaciones es la resiliencia activa, donde hay que adaptar sus planes estratégicos a cualquier eventualidad por más inverosímil que nos parezca, esta empresa sigue creyendo en expansión internacional y nuevos negocios.

Te invitamos a ver la visión de Carlos Bustos y Xavier Lorente para los próximos años de Bhybrid:

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La celebración de los primeros 10 años de Bhybrid

Este mes de julio lo hemos decretado como el “mes aniversario” de Bhybrid y estaremos compartiendo más de este conversatorio corporativo, con más información sobre la trayectoria, las innovaciones y promociones especiales. Te invitamos a estar atento a todo lo que hemos preparado para celebrar estos primeros 10 años transformando y digitalizando organizaciones.

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